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党支部三严三实存在问题

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第一篇:《三严三实存在的问题的具体表现》

班子: 1、修身不严的问题。主要表现为党性不强,信念不牢,宗旨淡漠,贪图享受,道德失范。净化灵魂、提升修养,在党言党、为党兴党,是一个合格共·产·党员的终生追求,时刻都不能松懈。

2、用权不严的问题。主要表现为滥用职权,以权谋私,本位主义,法治淡化。敬畏权力、慎用权力,不仅关系干部自身价值的实现,而且关系干部的声名荣辱。

3、律己不严的问题。主要表现为无视纪律,严人宽己,作风散漫,顶风违纪。纪律规矩对干部既是约束也是保护,走向违法犯罪的往往都是在纪律上撕开了口子,得一时一事之欢娱自在,往往会酿成终身遗恨、家庭悲剧。

4、谋事不实的问题。主要表现为不求作为,不动脑筋,不肯学习,浮在面上。谋事不实,核心要解决正确政绩观的问题。没有进取意识、科学精神、负责态度,不仅会贻误事业,最终也会害了干部自己。

5、创业不实的问题。主要表现为境界不高,劲头不足,效率不快,落实不力。创业不实,核心要解决自觉担当的问题。担当实干是领导干部的本色,没有担当实干就没有作为。

6、做人不实的问题。主要表现为不讲团结,不讲民主,处世庸俗,双面做人。做人要实,核心要解决坚守本分的问题。实在常在,老实实诚才能让组织让同志让群众信任。

个别党支部组织先进性测评没有结合党员自身岗位实际,查找问题不深入,整改措施不详实;组织民主生活会开展批评与自我批评过于简单,针对性不强,部分党员思想认识不足,自我剖析不够透彻,很难从思想上提高;践行“一线工作法”不实,对一线员工想什么、盼什么、需要什么了解和掌握不深、不透,对工作的落实督促、检查不够。甚至坐在办公室文件对文件,报表对报表,不了解现场实情,却还在指手划脚,瞎指挥;安排落实工作重布置、轻检查,缺指导,安排布置工作模棱两可,让挂钩联系部门无所适从。

部分党员认为政治学习影响工作,对花业余时间自学的工作百般的不情愿,对安排的党务工作怨声载道,应付思想突出;把自己等同于普通群众,在工作上低标准,不比贡献比待遇,工作稍做多一点就觉得吃亏,待遇稍差一点便满腹牢骚;不注重新标准制度学习,工作标准不高,满足于现有的学识和见解,习惯于吃老本,凭经验办事,习惯于用旧的思想、观念和方法解决新问题;工作能推就推,能拖就拖,对工作超前性、预见性方面思考少,创造性地开展工作更少;满足于当“传声”“二传手”,对分管工作安排的多,提要求的多,但亲力亲为参加工作计划的制定、执行情况的检查和督促的少,对如何开展和落实好工作指导得少;工作该请示的不请示,该审批的不审批,该汇报的不汇报,我行我素、报喜不报忧,甚至掩盖工作中的错误和失误,对群众、客户反映强烈的突出问题遮着、捂着,不给予解决。

针对个别党支部现场指导、检查较少,“三会一课”流于形势,轻管理、轻监督等问题,以及少数党员干部存在工作作风“不严不实”情况,公司党总支要求深刻剖析“不严不实”具体问题。

作为党员干部,要深入了解现场实际工作情况,贴近实际、贴近员工,对基层站所提出的建议形成专题研究的常态机制,让反映突出的问题切实得到解决。

第二篇:《机关十八党支部“三严三实”专题教育开展情况》

机关十八党支部“三严三实”专题教育开展情况

当前,我国正处于经济发展转型期,国内外形式错综复杂,各级领导干部面临着各种诱惑,稍有不慎就会落入万丈深渊,因此,必须坚持改进作风,密切联系群众。俗话说“水能载舟亦能覆舟”,唯有各级领导干部都按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群众路线教育实践活动总体要求改进作风,才是王者之道。3月9日,习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时指出,各级领导干部都要做到严以修身、严以用权、严以律己,做到谋事要实、创业要实、做人要实。作为党员干部修身之本、为政之道、成事之要的“三严三实”,已经成为了继“八项规定”以后我党作风建设的新标杆,不仅为各级领导干部加强作风建设指明了方向,也对各级领导干部加强自身修养,保持高尚追求,不负人民重托,努力做好改革发展各项工作提出了更高要求。机关十八党支部以“三严三实”和焦裕禄精神为标杆,高标准高质量扎实推进群众路线教育实践活动,为促进机关党员干部认真学习实践“三严三实”和焦裕禄精神,本支部4月初就按照上级的各类文件要求,并结合上级关于“三严三实”学习教育活动的逐步深入调整计划内容,开展了“三严三实”集中学习教育活动。现将活动开展情况汇报如下:

一、组织学习、加强认识

集中重点学习总书记“三严三实”要求和调研指导兰考县讲话精神、视察安徽讲话精神,以及各级省、市领导讲话精神;组织机关全体党员干部观看《焦裕禄》影片;领导班子成员自学了“三严三实”集中教育学习辅导材料。通过学习引导广大党员干部充分认识贯彻“三严三实”要求的重大意义,深刻理解“三严三实”要求的丰富内涵,大力弘扬焦裕禄精神,推动“三严三实”要求入脑入心,做到内化于心、外化于行,不断取得作风建设新成效。

“三严三实”为广大领导干部学习群众路线指明了方向。“空谈误国,实干兴邦”,只有加强学习,善始善终,同时明确作风建设是一项经常性、长期性的工作,才能不断升华作风建设的内涵,推动我国社会各项事业的顺利发展。专题学习“真学”,把握思想精髓。十八支部坚持把深入学习中国特色社会主义理论

体系,特别是习近平总书记系列重要讲话精神作为一项重大、长期的政治任务。各级领导班子制定学习计划,原汁原味学习习近平总书记系列重要讲话精神。

二、开展交流、深化效果

要在深入学习的基础上,结合供销社实际,以“三严三实”为标尺,以焦裕禄精神为镜子,支部领导班子以“践行三严三实、加强作风建设”为主题开展了专题座谈交流,通过交流学习体会进一步深化思想认识,查找差距不足,明确努力方向,围绕对“三严三实”学习、理解,结合自身实际,畅谈如何进一步贯彻好市委关于落实“三严三实”的若干规定。各位党员踊跃发言,针对本职工作开展情况、遵守机关工作纪律、廉洁从政作风等方面,进行深刻剖析,提出自身存在的问题和不足,表示将认真改进,以实际行动贯彻执行“三严三实”要求,发挥一名党员的表率作用。党支部三严三实存在问题

三、查找不足、提高认识党支部三严三实存在问题党支部三严三实存在问题

深入开展学先辈、学先进,找差距、找不足,深学、细照、笃行先辈先进的崇高精神。深入查摆自身存在的问题,与先进先辈的差距,坚持以焦裕禄精神为标杆,以“三严三实”为航向,深入查摆不足,聚焦“四风”问题,做到查思想,看宗旨意识强不强;查作风,看实干精神强不强;查责任,看担当精神强不强;查工作,看干事激情高不高;查纪律,看自我要求严不严,真正触及灵魂深处,找准问题,结合前期走访调研和征求意见进行认真梳理汇总,建立问题整改台账,明确整改方向。

严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。作为一名领导干部,首先要提高自身的品德修养。正所谓“修身、齐家、治国、平天下”,所以为官者要做到以德为先,修身养性,树立正确的世界观、人生观、价值观,才能更好地治国、平天下,进而提高为人民服务的本领。

严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。作为一名党员干部只有将自己

党支部三严三实存在问题

放在与群众平等的位置,坚持“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”,做到让权力在阳光下运行,才能赢得百姓的信任与支持。

严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。为官者要做到遵纪守法、敬畏群众、时时自省、清正廉洁,“为官一任、造福一方”,才称得上一名合格的干部。党支部三严三实存在问题

四、开展专项行动、解决实际问题

我支部采取务实管用的措施,从群众反映最强烈的的问题改起,紧密结合供学校发展的工作大局,围绕“四风”方面的突出问题、群众反映强烈的突出问题、关系群众切身利益问题和服务群众最后“一公里”问题,深入开展正风肃纪、信访积案化解、机关作风整治行动,边学边查边改。“三严三实教育活动”情况报告“三严三实教育活动”情况报告。以实实在在的变化让群众从感受到教育实践活动带来的新气象。活动期间,解决职工困难3项,整改“四风”方面存在的问题3项。

五、全面理解“三严三实” 的要求,进一步改进工作作风。

严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。谋事要实,就是要从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。创业要实,就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。做人要实,就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。要发扬钉钉子精神,保持力度、保持韧劲,善始善终、善作善成,不断取得作风建设新成效。三严三实的提出是对作风建设的高度概括,是改进工作作风的方向标,是衡量党员干部的重要尺度。三严要求党员干部严于律己,思想上,行动上严格要求自己,深入贯彻群众教育实践活动,廉洁为官,清白做人。三实要求干部脚踏实地,兢兢业业全心全意为人民做好每一件事。让党支部三严三实存在问题

百姓切切实实感受惠民政策,真真正正为民办事。三严三实精神必须深刻领会,作风建设才能更上台阶,执政水平才会不断提高,干部形象才会得到改善。在实际工作中全体党员干部一定诚实做人,认真干事,实在创业,严以修身、严以用权、严以律己。在群众教育实践活动中全体党员干部,必须加强队伍建设,切实做到“三严三实”,一切从实际出发,从人民群众的利益出发,既大胆探索又脚踏实地,为供销社改革发展贡献力量。

谋事要实,就是要从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。实践证明,只有遵循客观规律、符合当地实际情况的想法才能真正推动工作有效落实,才能促进当地经济的发展和人民生活水平的提高。

创业要实,就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。领导干部要树立正确的“政绩观”,坚持一步一个脚印,自觉抵制一切浮夸风及“形象工程”,坚持务实创新、勇于担当,做实干家,求实情、求实策、求实招、求实效。

第三篇:《党支部党员 “三严三实”讨论问题汇总docx》

党支部党员“三严三实”讨论汇总

一、严以修身——就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。

目前存在以下“修身不严”的问题:

1.部分党员干部对十八大以来中央的精神学习不足,目前仅限于每周五的下午学习时间,工作之余并未做到主动学习,而且学习内容还应包含业务知识方面,存在顾此失彼的现象;党支部三严三实存在问题

2.部分党员干部架子大,党员之间不能平等相待,给人产生距离感,以势压人,影响工作的推进。

党支部三严三实存在问题

二、严以用权——就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。

目前仍存在以下“用权不严”的问题:

1、目前各项管理制度尚不健全,存在漏洞和不符合客观实际,公司发文及平时工作的相关规定与管理制度的要求不一致,存在“两张皮”现象。

2、存在对各项业务规定和制度学习不足,只凭经验未按制度办事的现象。

3、部分机关部门未能设身处地为基层着想,滥用手中审批权力,对基层只提问题,不考虑客观情况,不给解决途径,导

致基层疲于应付,工作效率低下。

三、严以律己——就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。

存在以下“律己不严”的问题:

1、存在超越权限办事的现象,未能严格遵守仅网、区两级公司有权开展招标工作,供电局所有招标均须得到区公司授权这项规定。去年仍存在县级供电企业自行开展招标等违规行为。

2、部分员工工作中过于强调客观因素,主观能动性不强,没有奉献精神。

四、谋事要实——就是要从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。

存在以下“谋事不实”的问题:

1.公司机关在开展各项业务的“顶层设计”时,未能充分听取基层供电局意见,导致顶层设计在基层难以有效落地。

2.机关部门不够注重基础管理工作,各专业部门存在比较严重的本位主义,横向协同并未形成合力。

3.机关职能部室对于实际工作的情况掌握不足,对基层问题了解不清晰,下基层调研未能为基层解决实际问题。

4.基础数据管理、采集、上报等流程与责任追究机制尚未建立,信息化系统应用不成熟,存在部门壁垒,基层需要多头上报相关资料。

五、创业要实——就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

存在以下“创业不实”的问题:

1、各类工作方案铺天盖地,贯彻落实措施流于形式;

2、部分员工缺乏责任意识,工作闭环管控不到位,执行力差,一味强调客观因素,有时仅满足于按时完成,并未严格按质按量完成,应付了事。

六、做人要实——就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。要发扬钉钉子精神,保持力度、保持韧劲,善始善终、善作善成,不断取得作风建设新成效。

存在以下“做人不实”的问题:

1、部分机关职能部室对下级请示的问题,没有以服务的态度对待基层,并未及时组织回复,给予基层解决问题的建议和意见等。

第四篇:《党支部专题民主生活会“三严三实”“四风”“六查”对照检查材料》

党支部专题民主生活会“三严三实”“四风”“六查”对照检查材料

按照中央、省委、省政府和局党组统一部署,自开展党的群众路线教育实践活动以来,在局教育实践领导小组《关于做好第二批教育实践活动查摆问题、开展批评工作的通知》

要求下,围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,经过学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、立足实际注重实践,通过群众提、自己找、上级点、互相帮形式,扎实推进学习教育实践活动深入开展,取得了初步成效。现根据局有关学习教育实践活动的要求,将本支部对照检查材料汇报如下:

一、遵守和执行党的政治纪律情况

第五党支部多年来一直把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则,毫不动摇地坚持党的领导,坚决同党中央和省委保持高度一致,在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。始终做到了立场坚定,旗帜鲜明。自觉的同党中央在思想上、政治上、行动上保持一致,讲政治、守纪律,始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求高度统一。自觉学习遵守党章,深入学习贯彻落实党的十八大精神和xx总书记一系列重要讲话精神,坚决贯彻党中央、省委、省政府和局党组的政令,做到有令必行、有禁必止。严格执行党内政治生活纪律,贯彻民主集中制,注重发扬民主,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。恪守党章和党纪国法,自觉按照党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。认真落实党风廉政建设责任制,努力管好自己分管的部门和人员,切实做到清廉从政、务实为民。

二、贯彻中央八项规定、转变工作作风方面的基本情况

按照中央八项规定和转变工作作风的要求,紧密结合我支部实际,从坚持群众路线、改进xx研究、精简会议文件、加强督促检查等方面措施,全面贯彻落实教育实践领导小组提出中央“八项规定” xx局“八项措施”,切实做到落实“八项规定”“八项措施”有硬性约束、有责任制度、有监督检查、有惩戒措施。通过学习教育,支部将“八项规定”、“八项措施”内化于心、外化于行,时时处处以此规范约束党员干部,从自身做起,从具体问题改起,以人民群众满意作为衡量党员干部作风的根本标准。带头改进文风会风,以更加务实扎实的作风,带着深厚的感情去做好工作,解决xx基层群众的困难与期盼,为支部干部职工作出示范和表率。

近年来,支部在局党组的统一领导下,采取一系列措施加强和改进机关作风建设,取得了一定的成效。通过局领导的示范带动,全体党员干部依法xx、科学xx的意识不断增强,工作节奏明显加快,工作绩效明显提升,科学发展、跨越发展的认识在支部处室间逐步提高。在通过深入到巧家县东坪镇,走访了结对帮扶的困难户,对村民的家庭成员基本情况、主要收入情况、家庭住房情况、生产发展情况、群众反映的困难和诉求等的主要问题,干部联系群众工作开展情况进行详细询问和填写民情联系卡,并宣讲了党的十八大精神、党的群众路线教育活动和省xx局结对帮扶活动有关方针政策。

党支部认真贯彻执行党的群众路线教育实践活动精神,按照省xx局《关于在教育实践活动中开展建立基层联系点深入调研听取意见有关工作的通知》精神,以支部为单位,联系一个县级xx局、一个乡镇xx站,了解基层xx部门的所思、所盼,为基层解决影响xx工作的困难和问题要求。在调研前制定了调研方案内容,深入香格里拉县xx局和县建塘镇xx站开展党的群众路线教育活动专题调研和征求意见,通过采取座谈交流、个别访谈和问卷xx等实地走访相结合方式,建立了教育实践活动支部联系卡活动,就开展好党的群众路线教育实践活动广泛听取基层党员干部群众意见,踏踏实实帮助基层解决实际困难。通过“八项规定”“八项措施”对照检查增强了党性,历练了党员干部的工作作风,提高了工作能力,增进了感情,转变了作风。

三、“四风”方面存在的突出问题

对照有关规定和要求,结合多方面征求到的意见建议,支部通过认真查找、深入剖析,认真梳理了在“四风”方面存在的问题,主要是:

(一)形式主义方面。

1、理论学习不够深入,学习的整体意识还不够强。虽然有的党员领导干部参加了局中心组学习制度,但政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻,没有把政治理论学习放在一个重要的位置,特别是在学习的自觉性、积极性和主动性方面表现不足,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学,往往以会代学,以工代学的情况多,系统学理论少,学习形式和方法单一,读文件听报告多,而交流提高撰写学习心得体会少。

2、工作的积极性、主动性、创新性不够,进取精神需进一步提高。有时思想观念还不能适应科学发展跨越发展的新要求,对本处室工作的形势情况不清楚,对涉及xx专业的工作在全局发展中的定位认识还不够准确,站位提不高,眼界放不宽,考虑处理问题就事论事,思路不宽。有时精神懈怠,工作激情明显下降,工作思路不宽不新,工作举措不实不力,工作亮点不多不特,存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想,缺乏“只有努力才能改变,只要努力就能改变”的进取精神。在接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。具体表现在,当工作任务繁重,人手又紧张,工作压力大,带着情绪工作,因此会出现应付的情况,只求完成不求最好。有时在工作发展思路上唯条件论,有时从客观条件上找原因多,从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够,积极性不高。有时在统筹全局、分工协作、主动配合、围绕中心、协调发展方面还不够好。对支部处室工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐力不够。有时习惯于常规思维,习惯于凭老观念想新问题,靠老经验办新事情,在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性,运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高,只局限于做好本职工作不出问题就行了,缺乏思考如何把事情做得更好。有时工作上习惯于依葫芦画瓢,机械地贯彻国家局和局党组部署,工作只求过得去、不求过得硬;有的只会埋头做事,不会主动思考,想办法、出点子较少。

3、政策执行力不够强。【党支部专题民主生活会“三严三实”“四风”“六查”对照检查材料】党支部专题民主生活会“三严三实”“四风”“六查”对照检查材料。处室内工作忙闲不均,相互配合不够,有时相互推诿,出现中梗阻,干工作消极畏难,工作疲踏,效率不高,存在工作部署多,督促检查少,致使不少工作有布置无动作,有要求无效果。贯彻xx方法、制度的监督不全面,执行有时流于形式,存在xxxx和xx分析时质量把关不严。

(二)官僚主义方面。

1、深入基层xx研究为民服务的宗旨不够,群众意识不强。虽然经常也下基层调研,但主动性不强、不够深入。在深入xx基层xx了解情况时、研究基层部门在想什么,盼什么、急什么、要什么等方面,解

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